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旷工三天之后我想去办自动离职手续,然后文员说直接算我旷工离职,工资没有,这是怎
他们这样做的对吗?我上个还是夜班,工资最起码也要3800元以上,
旷工三天应该是算自动离职,可是他说算旷工离职,没有工资。
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其他看法
第1个回答 2012-09-07
这些都可以劳动仲裁的。
我认为应该给你算工资。
单位有没有规定?
规定有没有公示?
单位有没有把规定告知员工,有没有做教育,教育完有没有找你签字?
以上三条只要有一条答案是NO.你都可以找劳动仲裁。
第2个回答 2012-09-09
你公司制度是怎么样的?我公司的话旷工3天是可以不发工资的。。
第3个回答 2012-09-09
1、有规定按规定办;
2、旷工需有书面通知;
3、是否旷工都应将已上班工资结算。
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