我这餐厅工作做服务员，现在接近年底了，工资低，要求高，越来越多的服务员传菜员连洗碗阿姨都想辞职

Question

我这餐厅工作做服务员，现在接近年底了，工资低，要求高，越来越多的服务员传菜员连洗碗阿姨都想辞职然后这老板总经理不给辞职。自动离职20天工资不给。真是纳闷？

Answer 1

都是这个章程，你不提前辞职，人家饭店哪有那么快的时间找人，难道你们都走了人家关门么

追问

我同事提前两个月辞职都不给走

人手不足。没人来应聘。工资低要求高

追答

那可以集体罢工，要求涨工资

不张工资集体不干

追问

握草

追答

让他难堪

追问

来硬的啊

追答

不是来硬的，被逼无奈，老板是想考验你们能不能团结一致，要团结起来，一起反动派都是纸老虎😁😁

Answer 2

提前和老板说好，到时不给结算工资就向劳动监察大队举报

追问

现在就算是提前一个月辞职他们也不批。不批的话直接走。没20天工资是硬伤

追答

没签合同吗？

追问

有的

追答

有就得按合同约定的办啊

Answer 3

现在都在讲合伙人创业，加油吧，

追问

我现在的问题是这个老板这样做有没有违反劳动规定

追答

肯定有，

Answer 4

不答应就罢工，很简单

追问

罢工没工资啊。

因为是预留20天的工资在他们那里。不批就走的话20天工资不给你

追答

去举报吧，这跟限制自由没区别。

追问

工资低要求高。过年期间难招人

追答

罢工，不给钱就赌门口

不让他开店

追问

餐厅就是这样咯。过年也没办法回家

Answer 5

一起找老板，不敢不给

追问

辞职不批。这是有没有违反劳动合同

追答

已经违反了劳动法，给你们老板说，如果不给钱，就去政府告他，不敢不给的，现在过年正是严打

追问

不是不给工资。是不给批。不批人工资就没拿到就没办法走。白白做20天的活没工资所以很令人烦恼

追答

可以提前几天说，如果还是不批，可以直接要工资走人