请问下，我18年6/25号，进公司的，到今天辞职，期间春节休了3天年假，然后被公司告知没有年假了

Question

理由是，18年6/25号到19年1/1号是不享受年假的，未满一年，19年1/1到今天，享受的年假，补到春节休的3天上面了

Answer 1

首先需要看一下劳动合同上是否有说明，年假从何时开始生效。
试用期期间是没有年假的，但是有些公司如果试用期过了是可以累积上去的。有些公司是满一年才有年假的。有些公司是一个公历年一清的，比如你6月25号入职就是后面的6个多月天数除365再乘你们公司的年假的天数，如果不主动休公司就默认不休了，不会累积。
如果劳动合同上没有说明，那基本上公司也不会给你多休的了。

Answer 2

正常公司制度上都有写清年假的算法，有疑问问人事会给你解释清楚，这是按今年时长占日历年度的比例计算也没问题，再者年假当年没休清零，一年一年算的不累计

Answer 3

从进公司有几个月的实习期，那段时间是不算公司正式员工的，只有在实习期过了，加上一年才有公休假。
具体看劳动合同上面，也可以按照给你买保险的时间来算。

Answer 4

如果没有一年时间，是没有年假的，不要纠结了，找个更好的单位或许更好了呢。