公务员 进入面试比例3:1怎么解释？？

Question

由公务员主管部门统一确定公共科目笔试总成绩最低控制分数线。对达到此最低控制分数线的考生（除市县委办考生外），根据录用计划和公共科目笔试总成绩，分职位按不高于3 :1的比例择优拟定进入面试考生名单，比例内末位考生笔试总成绩并列的都进入面试比例。

比如：职位就要50人，有500人过了最低分数线，那么，多少人进入面试？
谢谢！

Answer 1

您好，中公教育为您服务。
那么就是150人进面试的。就是招考人数的3倍进面试的
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

Answer 2

所悟的1:3 就是说 如果今年只招1名公务员 那么就要按得分高低 取前3名 进入体检 面试环节 如果在上面的任何一环节被刷下 就第4名进 以此类推

Answer 3

职位要50人，那就是150人进面试（1：3的比例）。
面试之前的资格审查还有可能会刷掉一些人，不够150个了，那么150名以后的人也有机会递补，缺几个补几个，直到最后还是保持150个人进面试。
最低分数线是必要条件，却不是充分条件，满足最低分数线未必就一定能进面试。

Answer 4

公务员进入面试的话，一般是有规定比例的，我在单位人事处帮很多人操纵过类似的工作调动和面试录取手续，你需要的话我可以帮你问问看，