工伤一次性伤残补助和一次性医疗补助是按公司交费基数还是按职工上年度月平均工资计算

Answer 1

一次性伤残补助金是按照伤者受伤前12个月实际工资收入的平均数计算，当无法证明12个月工资实际收入时，按照公司缴纳的受伤前12个月工伤保险缴费基数的平均数计算。

一次性就业补助金和一次性医疗补助金是按照通常当地上年的职工月平均工资计算。

追问

上年度12个月平均工资仲裁查明4099元月，可工伤保险基金按公司交费基数算9个月才18683元,社保、公司都找不上，请老师指点

追答

社保肯定不会给你补，因为公司给你交的就是社保赔偿给你的标准，其他的只有收集到证据证明实际收入，然后要求公司补偿差额！
有证据就可以申请仲裁，不能证明就只有默认，所以现在很多公司都是基本工资打卡里，绩效等工资发现金。