面试时被问到为什么离职怎么回答?

我离职原因很多啊做的销售助理,先前是双休,后来倒休了,轮流盯着网站推广后台,这个对于我来说是老板对我的肯定,后来老板加班说每天算50元一天,后来算工资时不承认有加班费了,(觉得让我看网站已经对我很恩惠的了)我跟老板理论说确实说过,老板一气之下说能干就干。。。我离职了,不是在乎那点钱,觉得得不到起码的尊重及重视,再加上有人在老板面前说尽我坏话,自己也开发客户,慢慢小有成绩,但是老板娘为了稳定老销售民心,一直压制我,觉得没什么意思就走了,现在也想找销售类似的,面试时遇到为什么离职问题,不知道怎么回答

些职场精英在求职过程中,因为没有回答好离职原因,而被企业拒绝录用的案例很多。如何回答这个问题呢?

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  推荐于2017-04-21
不要在面试的时候说上一家老板的坏话。这是一个基本常识。
从你的上一家表现来看,你还是有点意气用事的,你真把原来的事一模一样说出来,听起来错在你。
一般来说,你这种情况,冠冕堂皇的说,是和原来的老板理念不合。

我劝你,以后你还会遇到以前一样的问题,你遇到了挫折,就以为是谁压制你,谁说话不算话。
对你有利的话,你听了就要较真,对你不利的话,你听了就觉得伤自尊。
以后你再遇到这种事,难道你又要跳槽吗?
你还是要先改变自己,再能改变别人对你的看法。追问

谢谢,忠言相告,我当然没有那么直说了,但是不知道组织什么语言说的恰当点,我觉得觉得自己问题比较多,也很吸取上次的教训,知道自己内心不够强大,谢谢您发言

追答

就这么说。
1和老板的理念不合,所以辞职了。
2当时情况是,我的业务能力比较好,老板也很赏识我,但是公司的架构决定了老员工凭他们的资格处在上位,我没有办法快速升职,因此我选择了离开。
3过去的事就过去了,我来这里是希望开拓新的天地,学习新的知识,增长新的见识。

追问

谢谢!太感谢你了,3Q

本回答被提问者采纳
第2个回答  2014-06-05
你说那个公司不适合我,我需要更多的机会我想要突破自己
第3个回答  2019-08-26
离职肯定不是因为公司的原因就是个人原因,一般来说,自己没有什么大错误的话,就实事求是的回答,面试其实就是看你的反应和真诚度。
第4个回答  2014-06-05
直接说可以 但是最好不要说前任老板的坏话
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