求6s精益管理的视频(6个)的观后感或是总结

Question

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Answer 1

整理 整顿 清洁 清扫 教养 安全(环保) 除了前期的整理 整顿 规范外最重要的是
1.教养-也就是培训让每个员工了解6S的重要性,必要性
2.持续的保持很多改善提升的活动最後成效不好,主要的就是持续保持一开始很投入,但是时间
一长就放松了,或是不再关注了
3.最高主管的态度-有高层的支持所有的活动才能有效的推行
4.奖励与评比 奖励要公开评比要公平才不会流於形式跟应付检查