劳动合同法属于民法范畴还是经济法或是社会法?

如题所述

    《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系而制定的法律。

    中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。所以,劳动合同法属于民法的范畴。

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第1个回答  2012-01-01
劳动合同法不属于民法,民法是调整平等主体法律关系的,工人和用人单位之间不属于平等主体。应属于经济法。
第2个回答  2019-10-28
民法和经济法都有关于合同的内容啊。所以合同法由这二部法律来调整。特别是民法是基本法,经济法里没有的规定就用民法的。有就用经济法的。有的合同在民法里。有的适用经济法的。要具体案子具体分析哦。
第3个回答  2012-01-01
都不属于本回答被提问者采纳
第4个回答  2018-12-21
劳动合同法无论如何也不属于民法范畴
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