我辞职后社会保险该怎么办

今年5月份公司(山东)给办了五险一金,如果我在12月份辞职并没有再找到新工作期间,保险该怎么办啊?
1.养老保险我知道这期间我可以不交,但是,是不是公司该给我个类似养老保险本本的东西或证明啊?
2.我能领失业保险金吗?为什么?
3.医疗保险又该怎么办呢?
4.那我的公积金又该怎么办呢?

请懂的人一个一个帮我解释解释。分不是问题。谢谢

根据最新的规定:从2010年1月1日开始,社保不得退保,以下特殊情况,可以办理养老保险退保:1、达到退休年龄但未满足缴费15年的条件;2、参保人因故死亡;3、参保人出国定居;4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的。具体情况咨询当地相关部门。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-03-26

已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。

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第2个回答  推荐于2017-09-16
1、你在离职期间,社保就会划到个人窗口,个人窗口只能办理养老和医疗,你也可以不交,只是享受不了医疗保险。
2、离职后公司会停征你的社保,没有什么类似的本本和证明,社保只需要你的身份证就可以直接查,目前只能在你办理过的地方,还没全国联网。
3、不能领取失业金,因为你是辞职的,而且领取失业金还需要公司开证明。
4、医保停了后就不能享受,如要享受需正常交一个月后才可。
5、、公积金如果你离开了所在地是可以取出来的,若不离开,找到新单位直接跟你交就可以了,每个单位交的比例不同,缴纳的银行可能也补同,共四大银行,视情况而定。

本回答被提问者采纳
第3个回答  2021-09-03

第4个回答  2021-01-12

辞职后社保该如何处理?有几点细节需要注意!

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