因加班纠纷,连续矿工三天算自离吗,厂不给工资合法吗？

Answer 1

因加班纠纷，连续旷工三天算自离吗，厂不给工资合法吗？因纠纷旷工三天厂不给工资绝对不合法。就是无条件旷工三天只能是按厂规厂纪处罚处理，所以绝对不能不给工资，真的不给工资可以直接到劳动仲裁委投诉厂方。

Answer 2

这种情况确实是主要是你的原因，只要是旷工三天，都会开除你的这种情况，主要是你的原因自己去想办法解决吧。