公司要求我们全体员工填写九型人格测试题 这算不算侵犯隐私呢？

Question

我们公司要求我们填写九型人格测试180题 还要我们把测评结果发给HR 虽然公司说肯定不会因为这个结果而影响到晋升福利等等 但是我还是比较担心 我想问问 公司这样做是不是一种侵犯员工隐私的行为呢？

Answer 1

严格来算是心理隐私，一般大公司入职会做此种方法进行评估人的社会和价值观。如不同意可以拒绝。

本人也做过这类题目，结果确实能反应一个人的性格倾向和社会价值观，但是不算是绝对性的结果，只会大约显示各类能力的占比，要说影响个人的福利及升迁觉得不太可能，只具备参考意义。

第一型完美主义者（The Reformer）：完美者、改进型、捍卫原则型、秩序大使
第二型助人者（The Helper）：成就他人者、助人型、博爱型、爱心大使
第三型成就者（The Achiever）：成就者、实践型、实干型
第四型艺术型（The Individualist）：浪漫者、艺术型、自我型
第五型智慧型（The Investigator）：观察者、思考型、理智型
第六型忠诚型（The Loyalist）：寻求安全者、谨慎型、忠诚型
第七型快乐主义型（The Enthusiast）：创造可能者、活跃型、享乐型
第八型领袖型（The Challenger）：挑战者、权威型、领袖
第九型和平型（The Peacemaker）：维持和谐者、和谐型、平淡型

Answer 2

这个不算，只是一个测试，可能是公司想选择适合的人选进行提拔，但这种行为不可取。