本人工资的300%。
一、一次性伤残补助金
1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。
二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。
单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。
三、残疾赔偿金
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
慈溪市工伤十级伤残一次性赔付是一次性伤残补助金7个月、一次性伤残就业补助金4个月、一次性工伤医疗补助金1个月，
十级伤残划分依据：
一、 日常活动能力部分受限
二、 工作和学习能力有所下降
三、 社会交往能力部分受限
十级伤残判断标准
1、面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2 cm2；
2、全身瘢痕面积<5%，但≥1%
3、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者
4、椎间盘突出症未做手术者
5、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失
6、指端植皮术后（增生性瘢痕1 cm2以上）
7、手背植皮面积>50 cm2，并有明显瘢痕
8、手掌、足掌植皮面积>30%
9、除拇指外，余3～4指末节缺失
10、除拇趾外，任何一趾末节缺失
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