一个人同时与两间公司签了劳动合同，个人所得税如何申报缴纳？

Question

假定这个人在两间公司的工资薪金所得都达到了个税起征点，他的个人所得税应如何缴纳呢？如果两间公司分别为他申报可以吗？

Answer 1

应选择并固定向其中一处任职受雇单位所在地主管税务机关申报个人所得税。申报时填制《个人所得税两处或两处以上工资、薪金所得纳税申报表》。将各处取得工资、薪金所得合并后，送去单位发放时代扣代缴的个税额后，为自行申报补缴个税款。

另外，个人在两家公司收取报酬，要合并一起计算税金。纳税人无法在两家公司分别申报的。通常会是为一家有劳动关系的公司收取的工资薪金，另一家作为劳动报酬所得按20%缴税。

个体工商户的生产、经营所得，对企业事业单位的承包经营、承租经营所得，特定行业的工资、薪金所得，从中国境外取得的所得，实行按年计征应纳税额，其他所得应纳税额实行按月计征。

扩展资料：

企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定金融机构实际缴纳的住房公积金、失业保险费、医疗保险费、基本养老保险金，不计入个人当期的工资、薪金收入，免征个人所得税。

对于住房补贴、伙食补贴、洗衣费，应由纳税人在首次取得上述补贴或上述补贴数额、支付方式发生变化的月份的次月进行工资薪金所得纳税申报时，向主管税务机关提供上述补贴的有效凭证，由主管税务机关核准确认免税。

超过国家或地方政府规定的比例缴付的住房公积金、失业保险费、医疗保险费、基本养老保险金，其超过规定的部分应当并入个人当期工资、薪金收入，计征个人所得税。个人领取原提存的住房公积金、失业保险费、医疗保险费、基本养老保险金时免征个人所得税。

参考资料来源：江西省税务局-关于发送两处或两处以上取得工资薪金个人所得税

参考资料来源：百度百科 个人所得税

Answer 2

　　个人在两家公司收取报酬，要合并一起计算税金。纳税人无法在两家公司分别申报的。通常会是为一家有劳动关系的公司收取的工资薪金，另一家作为劳动报酬所得按20%缴税。
《中华人民共和国个人所得税法》
　　个人所得税税率表一
　　（工资、薪金所得适用）
　　级数　全月应纳税所得额 税率（%）
　　1 不超过1500元的 3
　　2 超过1500元至4500元的部分 10
　　3 超过4500元至9000元的部分 20
　　4 超过9000元至35000元的部分 25
　　5 超过35000元至55000元的部分　30
　　6 超过55000元至80000元的部分　35
　　7 超过80000元的部分 45
　　（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用三千五百元以及附加减除费用后的余额。）

Answer 3

个人在两家公司收取报酬，要合并一起计算税金。纳税人无法在两家公司分别申报的。通常会是为一家有劳动关系的公司收取的工资薪金，另一家作为劳动报酬所得按20%缴税。

Answer 4

先不管签两份合同是否涉嫌违法，我们只讨论个税怎么申报的问题：
个人从两处取得工资薪金的，要在年度终了三个月内到户口所在地的主管税务机关进行自行申报交纳结清税款。

Answer 5

都要申报，但建议不要签两份合同，后者涉嫌违反劳动合同法，前家公司起诉，后家公司和员工本人可能承担法律责任。