如果签了假的就业协议,以后找工作有影响吗??急!!

如题所述

没有事情的。等你毕业了后你就可以不用那份就业协议了,找到工作,试用期过后就可以签正式合同了。
当然你要想万无一失的话就在找工作之前再签一个离职合同就可以了。你找到原来那个公司,签一下离职证明,就什么事情都没有了
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第1个回答  2019-11-23
首先要说一句:你们学校真牛,竟然敢逼着学生去签假的就业协议来提高就业率。
接下来回答你的问题:签假的就业协议对以后考公务员是没有影响的。因为你可以又离职的啊。没什么规定要求毕业生在一个单位扎根了不走啊。不过,你一定要保证如果考上了公务员后,你的档案之类的东西,你是能够找到并调往所考单位。。档案才是最关键的。

如果签了假的就业协议,以后找工作有影响吗??急!!
没有事情的。等你毕业了后你就可以不用那份就业协议了,找到工作,试用期过后就可以签正式合同了。当然你要想万无一失的话就在找工作之前再签一个离职合同就可以了。你找到原来那个公司,签一下离职证明,就什么事情都没有了

如果签了假的就业协议,以后找工作有影响吗??急!!
没有事情的。等你毕业了后你就可以不用那份就业协议了,找到工作,试用期过后就可以签正式合同了。当然你要想万无一失的话就在找工作之前再签一个离职合同就可以了。你找到原来那个公司,签一下离职证明,就什么事情都没有了

毕业生签订假的就业协议会有什么影响?
将会影响随后的档案及工作关系变迁。

...一家单位假签协议,那么毕业后会对找工作有影响吗?
肯定有影响啊,至少你去新单位签合同的话,要提供退工单什么的。那就没什么影响的,就业协议从一个面来说,只是学校统计就业率的手段。

假证明对找工作有影响吗?
不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。如果没有被查出来的话,是没有什么影响的,但是如果毕业生因为假就业证明被查出来的话,是会影响一生的。他会跟着我们进入我们的档案里面,然后跟随我们终身。所以毕业生一定要遵守学校的规章制度,不要弄虚作假。就业证明简介:办理就业登记证明需要:...

...并说随便去哪弄个章没事的情况下签了份假就业协议
那你以后如果签了新单位,但是你的报到证上是打的是这个假单位的名字,如果想把档案迁到新单位的时候就要把档案从这个假单位里迁出(改派报到证),这个时侯就很麻烦了,因为你这个单位是不存在的,怎么会有人事部给你做调档的事呢?所以,最好还是不要随便乱签协议书比较好。。。

...下签了一份就业协议。请问对以后真正就业有什么影响?
没有影响,协议就是劳动合同,既然是假的,也就没有人追究你的责任。如果有实体公司,你不想在这里干了,写份辞职信,只要公司盖章就可以了,一般公司也不会为难刚毕业的学生的。

签假就业协议对自己有什么害处?学校老师为了完成就业率,不签不给毕业...
没有什么害处,真的,根本就是一样的,也不耽误你再签工作,因为现在单位都不签三方协议了!总体说吧,老师为了就业率逼迫签三方协议是特别不道德的,但是基本各大学校都这么干,再说除了参加校园招聘的,你去外面找工作一般都不签三方的,都是自己有劳动合同的!看你怎么想了,而且现在一般企业很少自己...

毕业这年签了假的就业协议书,在当年还算应届毕业生吗?那下一年呢? 这 ...
1、一旦签署三方协议,就算已经就业,毕业时学校将按规定把你派遣到签约单位,你的档案关系也转寄到协议单位。如果离校前未签就业协议,按规定毕业时把你派遣回生源地毕业时就业主管部门--山东省人社厅毕业生就业处,回生源地后进行二次派遣,不算就业,你的档案关系随转。2、还有一种方式是“灵活方式...

我想把就业协议假签了,有什么后果吗?
以后到国企 应跟国企签就业协议 档案由国企保管!并计算工龄!!!你们学校的档案如果无一例外全部发放到个人手中是非常不正规的!从这点可以看出你的学校很差!越差的学校就越逼迫甚至威胁学生签就业协议。如果随便找个单位签就业协议的话,等你要去国企时需要改派。而改派手续很麻烦!假设你随便签的...

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