商务人员又叫商务专员，是指为商务业务进行桥接的人员。
商务专员，作为市场内牵线搭桥的联络员，其职能主要是为客户提供商务咨询服务，通过参与客户合作谈判、制定协议、制定商务解决方案，来促进商务运作标准的优化，并进行日常客户商务工作的处理。
越来越多的商务专员逐渐接受并掌握电子商务的应用，利用计算机技术、网络技术，通过专业的网络商务平台，协助商家与顾客或商家与商家之间进行各类商务活动或相关工作。
扩展资料：
商务人员受过商务谈判、经济法、商务合同起草等方面的培训。在工作能力和实践经验上，须具备较强的业务执行能力及谈判能力；拥有良好的亲和力及沟通协调能力；具有优秀的综合分析能力及观察发现意识，熟悉office等常用办公软件的操作等。此外，活泼热情的性格，认真负责的态度，踏实勤奋的作风也是必不可少的基本素质。
提高商务社交口才，就要注视取得听众对你的持久注意力。注意说话的重点，当说到重点时，可着重强调，不要模棱两可，避免攻击性言辞。
社交口才的训练方式：
（1）倾泻式
这是最强烈的感情和思想的交流方式，它以对听众最大信赖为基础，将自己的欣喜、烦恼、怨恨以及打算、宏图统统告诉对方，让他帮助、评判和选择。
（2）交流式
抓住对方谈话时的间隙，恰如其分地表述你的看法，促进思想沟通。注意不要粗暴地打断对方的话或不负责任地妄加评论。
（3）跳跃式
有时交谈双方要善于转换话题。通过不断地跳跃，转入要谈的话题。态度要柔和，让对方感到自然。
（4）启发式
对那些拙于领会的人，要循循善诱，从多方面进行启发。字句要妥帖、婉转，不能简单生硬。
参考资料：百度百科——商务专员
商务人员又叫商务专员，是指为商务业务进行桥接的人员。
商务专员，作为市场内牵线搭桥的联络员，其职能主要是为客户提供商务咨询服务，通过参与客户合作谈判、制定协议、制定商务解决方案，来促进商务运作标准的优化，并进行日常客户商务工作的处理。
现如今，越来越多的商务专员逐渐接受并掌握电子商务的应用，利用计算机技术、网络技术，通过专业的网络商务平台，协助商家与顾客或商家与商家之间进行各类商务活动或相关工作。
扩展资料：
商务人员的工作：
1、处理合作伙伴的一般商务事件请求，处理日常商务工作（订单处理、返款核算、打款等）；
2、处理报价，客户跟踪、客户信用管理等相关事务；
3、参与和协助与合作方(包括供应商)的商务谈判、合同及协议的起草；
4、搜集行业的市场信息并进行分析整理；
5、协助商务活动安排。
参考资料：百度百科-商务专员
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即通过商务活动而获取劳动报酬的各类专业人员，也包括我们常说的白领阶层。人们常听说一些名词，如：商务包机、商务套房、商务间、商务套餐、商务车等等，可见与商务活动配套的服务之多，也从另一个方面验证了商务工作在各项经济活动中的普遍性和重要性。
扩展资料：
1、商务概念的提出是改革的产物，有一个演变的过程:贸易部--商业部、外贸部--内贸部--内贸局--商务部。是内外贸一体化的概念。
2、商务是广义的概念，是指一切与买卖商品服务相关的商业事务。
3、狭义的商务概念即指商业或贸易。
4、商务活动，是指企业为实现生产经营目的而从事的各类有关资源、知识、信息交易等活动的总称。
资料来源：百度百科：商务
本回答被网友采纳商务人员的意思：即通过商务活动而获取劳动报酬的各类专业人员，也包括我们常说的白领阶层。人们常听说一些名词，如：商务包机、商务套房、商务间、商务套餐、商务车等等，可见与商务活动配套的服务之多，也从另一个方面验证了商务工作在各项经济活动中的普遍性和重要性。
商务人员的定义：
1：商务人员的角色定位需要在一定的系统环境，其中一定的系统环境包括组织系统环境、体制系统环境和时间环境。首先是组织系统环境。如，一个企业中，需要总经理，还需要财务、人力资源、市场等功能部门构成组织系统，及由此产生的各种角色分工。
这是最根本的基础，是任何组织都具有的共同特征。其次是体制系统环境。很多管理者和组织领导人认为组织有了角色分工，就认为组织已经实行角色定位，其实“角色分工”只是 “角色定位”的前提，只有体制环境才是产生角色定位的决定性环境。
再次是时间环境。角色是指在一定时间条件下的角色，组织对角色能力的要求是不断变化的， 时间因素常常被很多人不知不觉地忽略，如果因为今天是不可代替的角色而不思进取，最终可能会被淘汰。
2：商务人员的角色定位也具有不可代替性，这是角色定位的根本特征。 在一定的组织环境下和特定的时间段，体制系统基于以下几个环节，决定了角色的不可代替性。
角色能力是不可代替性的核心，角色能力不强，就谈不上角色定位。进行角色定位首先要关注入力资本的角色能力，并确立尊重、激励和强化这种角色能力的流程和制度，以鼓励每个人强化角色能力并朝某一角色方向定位。
角色权力是体制系统必须提供这样一个环境：角色不对某一权力负责，不对某一人负责，只对角色事务和角色原则负责，对于拥有出类拔萃的角色能力的人员，他拥有根据角色原则下最高的事务处理权力。也就是“角色终决权”。
角色责任是指既然角色权力拥有根据角色原则下最高的事务处理权力，那么，相应的，角色就必须承担角色原则下最终和最高的责任。
3： 在竞争激烈的商务大潮中，商务人员必须具备一定的角色定位能力。只有把自身的角色定位准确、合理，才能在商务领域中进行发展，最终取得成功。
商务人员对自己角色的确定，一方面是自我的评价，一方面是他人的评价，同时也是由社会分工确定的。所以，商务人员的角色也是在不断的发展变化的。每个人都应该要根据角色的发展变化，及时调整自己的心态，才能够在商务交往中受到欢迎，建立良好的人际关系。
其实，商务人员对自己角色的认同，就能使商务人员保持一个平常的心态，在自己的位置上，以自己的身份和能力，做好自己的事情，与商务合作人员建立良好的关系。
商务人员的角色定位需要认清自己的位置、认清自己位置的职责、认清竞争者的位置，正视自己、正视社会，不能自欺欺人、狂妄自大，要以强烈的职业意识给自己的事业、未来确定一个角色。
资料拓展：
利用互联网、WEB网站实现业务是基本的特征，但更为核心的是企业内部必须运营在一个基于完善的管理思想和工作流程的"企业资源计划系统(ERP)"之上。
这个资源计划系统是企业开展业务的基础平台，用户的订单在经过公司商务部门的过滤之后进入这个系统，成为系统最主要的输入，系统另外的输入是当前库存的实际情况(包括材料、成品、在产品的数量和地域分布)，运输资源和周期、采购资源和周期、生产产能和周期等，系统在固定的时间运行一次(联想是每二小时)。
每次运行得到的输出结果是:一份用户订单的确认情况表、一份采购计划、一份生产计划、一份配送计划。其中用户订单确认结果将直接反馈到每一个定单用户，告诉他能不能供货、能供货的确切时间、供货地点、运输方式等信息，这些信息是系统根据企业制定的明确的供货优先次序模型和一定的边界条件计算出来的。
比如说买花，如果库房有，那么供货的时间就只是配送所需的时间(依照地理位置不同);如果没有，那么还要加上采购周期;如果一个订单含多种产品，那么供货时间就要选择最后齐套的时间了，等等，这些都是由系统自动控制的，减少了人为控制的难度和差异性，用户的满意度一定会因此而改善。
而企业所有的采购、生产、配送系统也都不是机械的、被动的工作，缺货了再去买，看成品库去生产，备齐了就(才)去送，而是完全依系统计划指令、依信息行事，有条不紊，这样不仅是用户满意的保障，也是企业降低成本，提高盈利的保障。
系统在一定的时间运行一次，而不是在每个订单进来后都运行一次，原因也是为了使得企业内资源相对能够更优化地被利用。
比如说采购可能是批量更经济，也更体现人工作的效率，生产亦然，而且生产过程本身也还有个信息化的问题。真正电子商务的实质其实是企业经营各个环节的信息化过程，并且不是简单地将过去的工作流程和规范信息化，而是依新的手段和条件面对旧有的流程进行变革的过程。
中国较大型企业的电子商务可以怎样来走的一个模式，当然不可能都能照搬照抄，但希望给大家有所启发。
参考资料
商务人员，是指通过商务活动而获取劳动报酬的各类专业人员。负责开拓市场类的工作，代表公司形像，出外面见客户或在电话或网络中与客户接触，解谈客户的疑难问题等。
商务活动不但在第一产业中占据重要位置，在第二产业中也是非常重要的工作，商务人员的工作与经营管理关系密切。经营就是做生意，管理就是组织实施。具备良好的专业技能才能更好的为企业和社会服务，促进商务服务的发展。
拓展资料：
商务，是指一切与买卖商品服务相关的商业事务。商务活动，是指企业为实现生产经营目的而从事的各类有关资源、知识、信息交易等活动的总称。
（参考资料：中国网，中国商务人士达68万人 女性占35%）
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