采购行业高分求助:我想了解采购部门的人员布局;一个采购人员每天所做的工作;如何做一个合格的采购?

PS:本人虚心请教,复制的请绕道。如果有热心的朋友可以留下QQ或者联系方式也行。200+++送

呵呵,运气真好嘛,把联合国的采购师培训的课程给你看下。:“今天采购供应部门员工需要具备的技能、知识以及个人品质”:1很好地理解和实践采购供应战略、管理方法与技术。2精通所在企业的业务活动。3一般的人员管理与领导技巧;4分析、改革与创新的能力;5说服与谈判的技巧;6良好的沟通能力;7正值与高尚的道德标准;8关于所购买产品与服务的全面的技术知识(例如,产品标准、用途以及制造方式)和对用户需求的了解;9由于与国际供应商交易的需要,熟练掌握专业英语或其他外国语;10关于合同法和其他贸易法律知识;11成本与价值分析技术的知识;12.供应链运作相关领域的知识,包括物流、进出口业务的程序与常规运作。 说明下:对于较高层次员工的要求在前面几点,后面几点内容是针对特定的较低层次的员工而言的。
希望对你有点参考价值! 请不要转载。谢谢
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第1个回答  2010-11-10
对一个采购品种一千个左后的公司,一个经理,2个业务。业务员上班先查看生产计划发出的请购单。生产计划已经查过库存。如果是常用物品,只需下订单给供应商。如果是新物料,需要寻找至少3家以上的供应商询价,对比质量保证书确认需要的规格和报价。如果不是紧急采购,可以要原料给研发部。最后拿着研发给的结果选择性价比较好,可以赊账的买家。注意,后者也是采购的功课。
第2个回答  推荐于2021-01-20
采购分前期和后期,也就是战略采购和供应商管理两块。
前期:根据生产部门计划 ,在网上找能做这个产品的供应商,看供应商的资质,
找3家左右发询价单询价,询价后让供应商发产品样品过来。合格后进行比价环节。
像我们公司采购部门分:国内采购 国外采购 项目采购 煤炭采购 原材料采购
采购内部细分:经理 主管 供应商管理 各司其责的采购员 采购跟单 采购组长 合同管理
采购流程 计划 询价 议价 比价 订单 审核 合同 验货 付款
审核环节:经理 市场调查 法务审核 总经理签字 试金额数量而定 大的采购金额需总经理或集团老板审核
采购需具备专业知识,精通沟通谈判技巧,了解财务知识 合同法。
erp也要了解,办公相关软件:用友 SAP可以熟练操作。本回答被提问者采纳
第3个回答  2010-11-11
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