明天要工作十四五个小时，无节假日也无休息这合法吗

Answer 1

公司要求每天都上班，没有休息天，违法。《劳动法》规定每周至少休息一天。
《劳动法》第三十六条　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条　用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第四十一条　用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

Answer 2

不合法，你可以拒绝。但是，法律另有规定的除外。网友建议，仅供参考。祝你好运！