工伤住院自费部分有谁承担??

如题所述

第1个回答  2014-12-13
您好 非常乐意为您解答
医药费是全部由用人单位承担的
你自费的部分可以通过发票到单位报销追问

单位不肯报销,,,法律有没有规定这项收费啊?

追答

工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。

造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

追问

单位说按劳动法来,,,可劳动部门给出的是说在工伤规定的药可以报销,,自费的,还有别的都是自己承担,,,

追答

《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

是在什么地方说的?你自己去劳动局咨询的还是怎样呢?

追问

在宁波鄞州,,,电话咨询的

追答

你打的电话是什么?①②③③③?

你打电话咨询不到的
应该去你们当地的劳动局 工伤科咨询

追问

是的12333宁波劳动局的

追答

规定的所有医药费是由用人单位支付

追问

嗯,,,好的,,,我自己去问下,,,谢谢,,,

追答

亲 ①②③③③是全国社保服务热线 并不是劳动部门

好的不客气

追问

12333在哪里打的都是接通本地劳动部门,,,

追答

不是的

接通的是客服人员 并不是你们本地的劳动部门

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