可以。
《社保法实施条例》对其有相应的规定:
第三条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年,且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。
社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
扩展资料:
《社保法实施条例》相关法条:
第十条 社会保障卡的姓名、社会保障号码信息以人力资源社会保障基础信息库的个人基本信息为准;照片信息以公安部门的二代居民身份证照片信息为准。
无法从公安部门获取二代居民身份证照片信息的,由申领人本人到合作银行指定的营业网点现场拍照采集,或由申领人自行提供本人近期符合二代居民身份证照片要求的数码证件照片信息。
没有二代居民身份证的学生儿童的社会保障卡可以不印制相片,照片信息采用社会保障卡规范的二维码代替。学生儿童社会保障卡不印制照片的具体条件由社会保障卡经办服务机构确定。
第十一条 个人通过合作银行营业网点柜台申领社会保障卡时,申领人员须提供本人二代居民身份证或居民户口簿、护照、外国人永久居留证、港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证等有效身份证件。
参考资料来源:百度百科-《社保法实施条例》
我工作的地方是超市,他现在要求的很不和理,员工不够出勤25天就要自己交齐全月的保险金
销售不够她们定的定额也要自己交当月的全额保险金。
这样合法吗
追答当然不合劳动法的相关规定!可以去劳动监察部门举报,会获得双倍工资赔偿。但是你也就别干啦!这就是我国劳动保障制度监察不到位的体现。请你按自己的意愿决定吧。
本回答被提问者采纳嗯,谢谢
我工作的地方是超市,他现在要求的很不和理,员工不够出勤25天就要自己交齐全月的保险金
销售不够她们定的定额也要自己交当月的全额保险金。
这样合法吗
追答绝对不合理 这样可以给他记着一定要留证据 然后去仲裁那就要罚他了还要给你补齐