当你离职后，之前的同事需要删除吗？

Answer 1

很多人都会面临一个问题，就算离职之后，要不要将之前的同事删除？中国是一个讲究关系网的国家，人际关系非常重要，保存着他们的联系方式，以后一旦有些什么事情也可以联系他们，但是大部分的人一旦离职之后，几乎和前同事就没有联系了，保存他们的联系方式浪费了手机内存，到底要怎么选择呢？有没有两全其美的方法？

将同事分类

很多人出来工作之后，都换过多份工作，尤其是在民营企业，一换工作，这也意味着我们需要添加另一批新的同事，以前旧的同事有人觉得也是一种人脉，应该将联系方式留下，但是有的人也觉得没有这个必要。我们可以将这些人员分类，平时关系处得好，对自己有帮助的人可以留下联系方式，而那些劣质的同事就可以将他们的联系方式删掉。

选择性留下同事联系方式

每一家公司都会有优质的人才，他们或许是能力出众，有一定的社会地位和资源，工作能力非常强，或许是心态积极乐观，可以给到我们人生的指导，感染我们积极向上，对于这样的人，我认为可以多点接触，同时，即便离开了，也可以和他们多点保持联系，平时一起出来吃吃饭，畅想未来，说不定这些人在事业上能够帮助自己，以后跳槽他们可能有更好的机会和平台提供给自己。对于那些品行不端，懒惰以及不思进取的人，就没有必要继续留住他们的联系方式，我们古人也有说近朱者赤，近墨者黑，如果我们和这类的人交往，总有一天我们也会变得像他们一样。

所以当我离职的时候，对于前同事的联系方式，没有说全部删掉，也没有说全部留下来，将对自己有价值的人留下，而毫无价值的人则删掉。

Answer 2

不需要删除啊，如果以后有什么事也可以联系一下他们，问一些问题，这样能够增加彼此之间的感情。

Answer 3

离职过后，我之前的同事都会被我删除，主要是因为相处时不是特别愉快，所以我都毫无保留的删掉了，如果相处的比较愉快的话是可以继续当朋友的。

Answer 4

并不需要，因为以前的同事会给自己带来非常多的帮助，所以不应该删除他们。

Answer 5

个人认为可以不删除，留着，因为工作过还是留有感情的，毕竟多一个朋友多一条出路，以后可以互相帮助！