女职工超过50岁是否还能买社保

Question

2003年上班，现已满51岁，刚被单位辞退，单位未买社保，期间曾签2次合同。这种情况能要求单位补买保险么？具体应该采取什么方式？非常感谢！

Answer 1

按照规定，一般女性职工50周岁就到退休年龄了。如果以前也没缴纳过保险，一次性补足15年的即可享受最低标的退休待遇【依照当地生活标准】可能需七八万快钱左右。当然最好去当地的部门去查询一下。。。。,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，让单位给缴纳一部分。。。无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。 非专业人士，只是把自己知道的这些提供给你，希望对你有帮助，勿喷。

Answer 2

按照规定，一般女性职工50周岁就到退休年龄了。如果以前也没缴纳过保险，一次性补足15年的即可享受最低标的退休待遇【依照当地生活标准】可能需七八万快钱左右。当然最好去当地的部门去查询一下。。。。,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，让单位给缴纳一部分。。。无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。
非专业人士，只是把自己知道的这些提供给你，希望对你有帮助，勿喷。

Answer 3

不能。如果你是在职职工，一旦到了法定退休年龄，劳动合同自然终止，社保也就再也缴纳不上了。

Answer 4

只要没有超过五十五周岁，还是可以补交的，五十五岁办理退休手续。

Answer 5

女50周岁企业单位无法缴纳社会保险，不够15年到当地社保局办理手续，由本人自己全额交费。如果深圳社保广东户非深户不满10年，自费每月1467.07元，交满15年才能办退休。