上年职工工资总额是指从1月1日到12月31日这段时间?包括五险一金个人缴费部分?

如题所述

一般缴纳保险需要提供上年度职工工资总额,是不包括五险一金个人缴费部分的。企业在做工资时一般按照上年度最低社平工资来做,这样在缴费时便可以按照最低基数缴纳五险一金。
五险是国家强制企业为员工缴纳的,包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。但是一金即住房公积金国家没有强制规定,根据企业自身情况可以选择性缴纳。
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第1个回答  2013-08-30
呵呵,怎么这么喜欢问社会保险的问题啊。
正常情况下,上年工资总额是你所说的这个时间段发生的工资、补贴等各项货币性质的额度。
包括个人缴费部分。即应发工资总额。
也有的不是按自然年,而按社会保险年进行确定的。所谓的社会保险年,是指当地社会保险根据社会平均工资下发时间不同而确定的一个以12个月为周期的年度。比如去年4月到今年3月末,或者去年7月初到今年6月末为一个年度。来自:求助得到的回答本回答被网友采纳
第1个回答  2013-08-30
上年工资总额一定是公历的1月1日到12月31日,但要区分是本人工资总额,还是本地区上年职工工资总额。不同的口径,对工资总额的要求不同,如:个人所得税法中的工资总额包括奖金、加班费、实物福利等。
对于五险一金个人缴费部分,工资总额却是一定计算在内的。只是个人所得税法中给予法定比例扣除,超过比例部分还得还原征税的。
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