没有签劳动合同的也要提前30天交辞职报告吗？

Answer 1

没有签劳动合同的
也要提前30天
交辞职报告吗？
首先劳动合同
是保证劳资双方
各自权利和义务的协议，
这个很重要。
其次，
虽然你没有签劳动合同，
但是已经形成了事实上的劳动关系，
因为你可以凭借考勤表，
工资单，
银行流水之类的
证明你在那个企业工作，
同样企业方面也可以证明。
不打招呼不提前30天
就自动离职，
企业方可以扣发你的工资等
未发的薪酬。
所以能够遵守国家规定，
就遵守一下国家规定吧，
提前打个招呼，
递交一下离职报告书，
如果你不在乎他扣不扣发的话，
那直接走人就可以了，
在乎的话
还是按照规定走吧。