第1个回答 2016-02-17
1、公务员辞职后的待遇 ：辞职了就跟我们在普通的公司辞职一样，待遇全无了!
2、专业技术人员和管理人员以及公务员辞职(辞退)后的待遇
一、辞职(辞退)后一年内有全民单位同意接受的，凭接收单位及主管部门的意见在人才交流中心按有关规定办理人事关系和档案接转手续，辞职(辞退)前和接转后的工龄合并计算。
二、辞职(辞退)后一年内应聘到无主管部门的单位及私营企业等非国有单位工作，或自行开办企业，并愿意委托人才交流中心管理其人事关系和档案的，凭聘用单位的营业执照和聘用意见办理人事关系和档案托管手续。托管后保留原身份，辞职(辞退)前和托管后的工龄合并计算。
三、辞职(辞退)后没有接收单位的，其人事关系及档案委托人才中心代理，如未办理人事代理的，期间不计算工龄，超过一年还未找到单位，但又未办理人事代理的，其身份和工龄将自行消失。
公务员辞职后的养老保险：
一般公务员的养老保障会比普通职业的来的高,提供的也更全面。你如果现在辞职,以前的养老金是不会变的，依然是可以享受到的,只是一些公务员的特殊待遇就不能再享受了,如医保报销比例之类的会按社会走，主要还是看你去私企后,你的收入情况了。如果还想享受到以前那种全面的保障，就只能配合商保来补足普通社保不足的部份了。一般都没有辞职费，如果是单位开除你,可以要求相应的补贴,可你这是主动离职，性质不同。
2、专业技术人员和管理人员以及公务员辞职(辞退)后的待遇
一、辞职(辞退)后一年内有全民单位同意接受的，凭接收单位及主管部门的意见在人才交流中心按有关规定办理人事关系和档案接转手续，辞职(辞退)前和接转后的工龄合并计算。
二、辞职(辞退)后一年内应聘到无主管部门的单位及私营企业等非国有单位工作，或自行开办企业，并愿意委托人才交流中心管理其人事关系和档案的，凭聘用单位的营业执照和聘用意见办理人事关系和档案托管手续。托管后保留原身份，辞职(辞退)前和托管后的工龄合并计算。
三、辞职(辞退)后没有接收单位的，其人事关系及档案委托人才中心代理，如未办理人事代理的，期间不计算工龄，超过一年还未找到单位，但又未办理人事代理的，其身份和工龄将自行消失。
公务员辞职后的养老保险：
一般公务员的养老保障会比普通职业的来的高,提供的也更全面。你如果现在辞职,以前的养老金是不会变的，依然是可以享受到的,只是一些公务员的特殊待遇就不能再享受了,如医保报销比例之类的会按社会走，主要还是看你去私企后,你的收入情况了。如果还想享受到以前那种全面的保障，就只能配合商保来补足普通社保不足的部份了。一般都没有辞职费，如果是单位开除你,可以要求相应的补贴,可你这是主动离职，性质不同。
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