每天上班上12小时一个月没有休息时间违法吗

每天上班上12小时一个月没有休息时间违法吗

每天上班十二小时,一个月没有休息时间,用人单位的行为违法。

劳动者可以向劳动监察部门投诉。

12333。

法律链接:《国 务 院关于职工工作时间的规定》第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。

第四条 在特殊条件下从事劳动和有特殊情况,需要适当缩短工作时间的,按照国家有关规定执行。

第五条 因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行其他工作和休息办法。

第六条 任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的,按照国家有关规定执行。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2019-10-24
违法你又能怎样呢?你想造 反吗?
第2个回答  2018-06-26
违法的,可以举报,但是你也要考虑后果,就是下岗,以及在相关行业内没人敢聘用你的风险。
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