第1个回答 2019-11-10
须看是工伤赔偿、侵权赔偿、非法用工赔偿,三者有不同的法律依据与赔偿标准。请根据不同的缘由,查阅《工伤保险条例》或本省、市自治区的实现细则、《最高人民法院关于审理人身伤害赔偿若干问题的解释》、《非法用工单位人员伤亡一次性赔偿办理》。
第2个回答 2019-11-10
看有没有购买社保,如果购买了社保的情况,老板要给八个月本人工资赔偿
另外的钱有十二个月的本人工资将由社保局来支付
如果没有社保的,则全部由老板来支付
第3个回答 2019-11-10
按照相关规定,该赔多少赔多少!一分都不能少!因为这是工伤,在工地受的伤,如有拖欠,可以走法律程序提前诉讼!
第4个回答 2019-12-23
应该根据国家规定赔偿,赔偿是有标准的。